Монитор → Мосгордума против задержки зарплат

Столичная Дума предлагает в качестве законодательной инициативы внести в федеральные законы изменения, предусматривающие усиление ответственности за нарушение трудового законодательства. Соответствующий документ был принят на заседании Мосгордумы в середине июня.

Как отметил на заседании глава комиссии по социальной политике и трудовым отношениям Михаил Антонцев, существующие механизмы юридической ответственности за нарушение трудового законодательства на практике часто оказываются неэффективными.

Так, Трудовым кодексом РФ меры защиты прав наемного работника предполагают его активные действия по противостоянию работодателю. «Однако в условиях экономического кризиса люди по понятным причинам стараются не конфликтовать с работодателем. В связи с этим необходимы дополнительные меры ответственности за нарушение ключевых прав наемного работника, в том числе – права на своевременную и полную выплату заработной платы», – сказал М. Антонцев.

Столичные депутаты предложили установить административную ответственность (если нет состава уголовно наказуемого деяния) за невыплату свыше двух месяцев заработной платы или иных установленных законодательством выплат, если работодатель имеет возможность осуществить их. Также предлагается установить ответственность учредителей, собственников организаций или лиц, обладающих правом влиять на решения по финансовым вопросам, за совершение действий, повлекших невыплату организацией зарплат свыше двух месяцев.

Законодательная инициатива Мосгордумы будет направлена на рассмотрение депутатов Государственной Думы России.